Formations à venir

- Repérer les conditions de réussite d'un projet collectif agricole - Acquérir des outils et méthodes pour organiser le travail et gérer son temps en collectif - Acquérir des bases de communication pour prévenir les tensions

Équipe de travail dont les membres sont identifiés. La présence de tous les membres de la future équipe est requise.
L’ensemble des collectifs participant à la formation (déjà identifiés) sont accompagnés individuellement par l’ADDEAR 07 ou l’ADDEAR 26.
Zone géographique : Ardèche et Drôme

J1 : Valeurs et objectifs
- Repérer les avantages et inconvénients du travail en collectif
- Identifier les conditions de réussite d'un projet collectif agricole
- Définir un projet commun qui prenne en compte les aspirations et les motivations individuelles, ainsi que les points de divergence et de convergence

J2 : Fonctionnement
- Comprendre l’importance de définir des règles de fonctionnement pour le collectif
- Identifier le rôle d’un règlement intérieur dans le fonctionnement de la société
- Définir les rôles de chacun.e au sein du collectif

J3 : Communication
- Identifier les outils favorables à des relations de qualité au sein d'un collectif
- Conduire et animer une réunion de travail
- Acquérir et mettre en place des outils de communication efficaces
- Réguler les tensions et les désaccords dans un collectif
- Renforcer la cohésion d'équipe

Méthodes et moyens pédagogiques :
Apports théoriques et méthodologiques des formatrices
Travail en sous-groupes
Échanges en grand groupe

présentiel

Apport théorique. Mise en pratique sur études de cas apportées par les stagiaires.
Échanges entre participant.es et intervenant.es, complétés par des apports théoriques.

Intervention en salle avec vidéo-projecteur.

Évaluation orale à chaud en fin de chaque journée de présentiel.